岗位一：税务经理 - 财务部022

职位描述

协助集团税务管理系统项目。进行税务政策的研究工作，对税务政策进行分析解读。结合复杂且多变的业务场景，明确应当遵从的规则。提供能够在实际中落地的计税以及纳税申报系统的解决方案。

2. 负责跟进计税规则及纳税申报平台等项目的落地实施；

为公司跨部门的相关人员提供日常税收规则培训支持；

4. 主管安排的其它相关工作。

职位要求

熟悉中国现行的税收法律法规体系以及税法规则，能够依据行业的经营状况，推动各项税收政策在集团内得以应用。

本科以及本科以上学历，专业为税务、会计等相关专业。具备注册会计师或注册税务师等专业资格。拥有 8 年及 8 年以上的税务工作经验。曾在四大会计师事务所工作过，或者在科技企业担任过税务经理及税务经理以上职务的优先。

工作认真且细心，责任心很强，为人正直且踏实肯干。逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力、团队合作精神，还有跨部门合作协调能力，以及能够学习和应用新知识，同时具有一定的抗压能力。

有强烈的责任心，具备良好的学习能力，工作积极主动。能够及时知晓税务政策的变化，了解其对日常涉税业务以及财务等工作所产生的影响。勇于去发现问题，并且通过完善工作流程的方式，促使税务工作能够高质量、高效率地完成。

联系地址：

岗位二：高级/资深税务专员 - 财务部022

职位描述

负责集团增值税（发票）方面的管理工作，同时负责系统化解决方案文档的编写以及流程文档的编写；负责集团发票管理平台项目，涵盖从需求分析开始一直到系统落地的整个流程管理。

- 进行涉税发票异常处理的管理。

负责集团公司进项发票的管控工作。要确保开票团队能够有效做到以下几点：一是统计长期未取得进项的清单，分析原因并推动进项取得率的提升；二是对系统已开票但长期未认证的原因进行分析并加以改善；三是对接处理异常取得发票的稽查、协查事项等。

5)主管安排的其它相关工作。

职位要求

大学本科及以上学历，拥有 5 年以上工作经历，具备增值税及发票管理方面的经验，同时有财税信息化建设的经验。

具备良好的思维，这种思维具有系统性；具备良好的表达能力，这种表达主要体现在文档方面；具备良好的精神，这种精神是团队合作精神；具备良好的意识，这种意识是用户产品意识。

有强烈的责任心，具备良好的学习能力，工作积极主动。善于进行沟通与表达，能够及时知晓税务政策变化对日常涉税业务以及财务等工作所产生的影响。勇于去发现问题，并且通过完善工作流程的方式，促使税务工作能够高质量、高效率地完成。