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拥护中华人民共和国宪法，并且遵守法律；拥护中国共产党的领导，同时热爱社会主义。

遵纪守法，其品行端正。具备良好的身体素质，同时也具备良好的心理素质。能够胜任所应聘岗位的工作。

没有违法违纪行为，也没有参与邪教活动。如果受到党纪政纪处分期限未满，或者正在接受纪律检查，以及处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论，那么这些人员不得报名。

广东省户籍，工作态度认真扎实且有责任心，近两年内在公办学校会计岗位有工作经验的，优先予以录取。

5.具有国家承认的会计类专业本科或以上学历。

6.年龄45周岁以下(以2018年7月31日为界)。

02

条件

符合报考岗位所需的专业技术条件，符合任职资格，符合技能要求等其他条件，同时具有会计从业资格以及助理会计师资格。

03

报考要求

年龄、工作经历以及专业技术资格等的年限计算是以 2018 年 7 月 31 日为界限的。以年龄要求 45 周岁以下为例，这就意味着要求报考者必须是 1973 年 7 月 31 日之后出生的。其他的年龄和年限要求也按照这样的方式类推。

报名和资格审核

01

报名方式

先进行网上预报名，然后再进行现场资格审核。如果没有完成网上预报名，那么就不接受现场报名以及资格审核。

02

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2018 年 5 月 14 日上午 9 点开始，到 2018 年 5 月 20 日下午 5 点结束。

应聘者可通过 “单位招考”栏进入网上预报名。

03

现场资格审核时间

2018 年 5 月 23 日，上午的时间是 9：00 至 11：30，下午的时间是 3：00 至 5：00。

04

现场资格审核地点

广州番禺有人才市场，其位于番禺市桥桥兴大道 10 号，在番禺人才九楼 906 室。

05

资格审核时应聘者须提的

证件、资料及有关要求

本人的身份证、户口簿，以及毕业证书和学位证书，还有教育部学历证书电子注册备案表（能够登录中国高等教育学生信息网进行在线验证后再打印，其网址为：）

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2.职位表上要求的有关资格证明材料。

3.计划生育证明。

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5.所有证件均要求提供原件及复印件（A4规格）。

打印《招考报名表》，此表为一式一份。在进行网上预报名之后，该表格能够自动生成。

06

报考人数要求

报考人数与招考职位数的比例需不少于 2：1。如果比例达不到这个要求，就需要相应地减少招考职位数或者取消招考职位数。

07

应聘要求

应聘者需符合公布职位的资格条件。所提交的材料必须真实且准确，要与打印的《招考报名表》的情况保持一致。若存在不符或弄虚作假的情况，一旦查实，就会取消考试资格，或者不予聘用，亦或取消聘用资格。

08

要求

应聘人员需要亲自参加现场资格审核，他人不能代为报名和进行资格审核。并且，每人只能报考其中一个职位。

09

打印准考证

资格审核合格且同意报考的人员，在 2018 年 5 月 25 日（星期五）9 点到 23 点 59 分这个时间段内可以网上打印准考证，不会另行通知。如果在规定时间内没有打印准考证，导致不能参加考试，那么后果由考生自己承担。

考试

考试采用笔试进行。

笔试以闭卷形式开展，其内容为专业知识的笔试。没有指定的参考教材，考试初步计划在 2018 年 5 月 26 日进行，而具体的时间和地点要以准考证上的为准。

考试成绩按照笔试成绩的高低顺序来进行计算；其合格分数线是 60 分；若考试成绩不合格，就不会被录用；倘若出现笔试成绩相同的情况，那么就由广州番禺人才资源租赁服务中心出题进行加考。

考生参加考试需要凭借准考证和身份证。如果身份证出现失效、遗失或者正在更换的情况，就应当及时向公安机关申请办理临时身份证。临时身份证能够代替身份证作为入场参加考试的法定身份证明凭证，且是唯一的。其他证件，像户口簿、护照、工作证、驾驶执照、学生证、身份证办理受理回执以及派出所开具的带有考生本人照片并加盖公章的身份证明等，都不可以代替身份证参加考试。请各位考生按照要求做好考前准备工作。

面试

笔试结束之后，会依据考生的笔试成绩来进行后续操作。首先要筛选出笔试原始分不低于 60 分的考生，然后在这些考生中，按照得分的高低顺序进行排列。最后按照不高于招聘人数 4 倍的比例，确定出参加面试的人员。

面试题目有 3 道，主要用来测试考生的会计知识水平，还会测试考生分析及解决问题的能力，以及组织协调能力和语言表达能力等。面试没有公开题，每人的面试时间不会超过 15 分钟。关于面试的时间和地点，会另行通知，大家可以关注番禺人才网的公告。

面试成绩按照“四舍五入法”进行处理，将小数点后保留两位数字。此成绩以 40%的权重计入考生的总成绩。并且，面试成绩将会按照规定通知给考生。

公示和招聘

通过考核的拟聘用人员通过番禺人才网站向社会公布。

被聘用人员依据劳动合同法的相关规定以及用工单位（广州市番禺区教育局）的管理制度，由广州番禺人才资源租赁服务中心与被聘用人员签订劳动合同。当合同期满后，会根据工作的需要以及对人员的考核等情况，来决定是否继续签订合同。

获聘者待遇和管理

获聘者需与广州番禺人才资源租赁服务中心签订劳动合同，此合同的签订期限为两年一签，其待遇情况如下：

实行一种薪酬制度，包括基本工资和奖金。人均年薪为 8 万元。这里的年薪不包含由个人和单位依法负担的职工基本养老等五项保险费以及个人住房公积金补贴。

用人单位需按照社会保险费申报缴纳管理规定，为参加社会保险的职工依法缴纳职工基本养老等五项保险费。

用人单位需按照住房公积金缴存管理规定，为已办理住房公积金账户设立手续的职工缴存住房公积金。缴存比例是职工本人上一年度月平均工资的 12%。

注意事项

报考人员应将报考意向告知本人现所在单位，并且要征得现所在单位的同意才能报考。如果未经所在单位同意，那么造成不能被招聘单位录用等后果的，由应聘人员本人承担。

请应聘者提前办理学位鉴定证明材料的报审手续。

本公告由发布单位负责解释。